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職位描述
崗位職責(zé)
（1）前期協(xié)助主管做好項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)（線下如何和商家洽談），會(huì)提供一對(duì)一培訓(xùn)主管一對(duì)一帶，3-5個(gè)月完成專員到主管的晉升。
（2）升主管后負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組建、運(yùn)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)，學(xué)會(huì)管理8～10人團(tuán)隊(duì)；
（3）到副理后開始學(xué)習(xí)參與公司內(nèi)部運(yùn)作（包括行政管理，薪酬，績(jī)效等），能獨(dú)當(dāng)一面負(fù)責(zé)公司的運(yùn)營(yíng)管理，獨(dú)立運(yùn)營(yíng)分公司。

崗位要求
1.有強(qiáng)烈的企圖心。
2.良好的基礎(chǔ)素質(zhì)。
3.學(xué)生會(huì)干部 退役軍人優(yōu)先考慮